玩组三技巧

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玩组三技巧 www.loulq.icu 包頭高新人力資源派遣有限責任公司成立于2007年12月21日,本公司主要服務范圍包括人力資源(勞務)派遣、人才政策咨詢、人力資源策劃、專業崗位設計、人事人才招聘服務、人事人才代理、高級人才尋聘、行政后勤服務、相關項目服務等人力資源外包及相關政策咨詢業務。
公司始終堅持“誠實、守信、合作、共贏、以人為本”的經營理念,不斷完善管理流程、提高服務意識,爭取做到內蒙古中西部地區派遣行業的龍頭。現已與包鋼、一機集團、北方重工、北方股份、北方奔馳、人保財險、供電局、環保局、高速公路、包頭廣播電視局等350多家知名企事業單位合作,外派員工1.8萬余人,用工形式包括:勞務派遣、勞務外包等。
根據當今社會的人力資源輸入輸出需要及商業競爭日趨激烈,企事業單位對于勞動力的靈活性運用、生產力水平的提高以及與人力資源相關的服務需求也不斷增加。為了更好地滿足這些需求,我公司提供人力資源相關的所有服務。
公司擁有700多平米單獨的固定辦公場所、擁有自主開發的人力資源管理軟硬件系統;建立了一支由具有法律、企業管理、人力資源、社會保障、財務、法務、IT技術等專業知識的員工和顧問組成的54人專業化服務團隊。
在遵守國家法律法規的基礎上,公司愿與用工單位積極協調配合,為用工單位量身打造適宜不同需求的用工方案。
我們的優勢:
一、人力資源供需服務
1、與中國包頭高新技術人才市場的合作關系,依托線下(現場招聘)平臺資源,完成人才儲備、輸出等招聘、求職需求;
2、多年來與包頭市及周邊大、中專院校、技術學校的緊密合作,實現專業技能人員的勞務輸出合作;
3、利用公司參與的互聯網+人力資源聯盟信息平臺、包頭人才網、公司網站等線上媒體,為用工單位及個人求職者提供有效的招聘與求職信息并建立人才及人力資源儲備庫;
二、專業的人力資源服務
1、按照國家相關法規的規定,利用公司專業優勢為勞務派遣員工及其他人員提供社會保險繳納、工傷醫療生育報銷、合同檔案管理等各項服務工作;
2、為客戶提供人事服務外包、勞務外包,節省客戶人力資源成本、提高用工彈性、提升工作效率;
三、人力資源行業延伸服務
1、在公司“互聯網+人力資源”平臺可享受到從購買商品到享受各種服務及信息;
2、參與享受公司的戰略合作方—保險公司的車輛及財產保險的優惠活動;
3、參與到公司與銀行等金融機構的包括貸款、理財、福利等各種優惠福利活動;